劳务派遣公司注册需要满足以下条件： 注册资本要求：劳务派遣公司的注册资本不得少于人民币二百万元。 组织形式：劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立，不得采用独资企业、合伙企业等其他组织形式。 固定的经营场所和设施：必须有固定的经营场所和相关的设施。 劳务派遣管理制度：必须具备符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。 行政许可：经营劳务派遣业务需要向劳动行政部门申请行政许可，并依法办理相应的公司登记。 公司设立的基本条件：包括股东符合法定人数、股东出资达到法定资本最低限额、股东共同制定公司章程、有公司名称和建立符合有限责任公司要求的组织机构、有公司住所等。
劳务派遣公司注册流程： 准备相关材料，包括股东身份证、公司名称、经营范围、注册资本及出资比例、租赁协议及房产证复印件等。 向劳动行政部门申请行政许可。 获得许可后，依法办理相应的公司登记。 法律责任：未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。未经许可擅自经营的，将面临法律制裁。 |
