开设人力资源公司需要满足以下条件： 一、上海注册人力资源公司基本条件 注册资本：根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条，注册资本不得少于人民币二百万元。 经营场所：应有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。公司注册地址必须是办公性质的，住宅不能作为注册地址使用。 劳务派遣管理制度：应建立符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。 专业人员：法定代表人和主要负责人应有3年以上劳动人事工作经历，至少有3名大专以上学历且取得人力资源市场从业人员资格证书的专业工作人员。
二、上海注册人力资源公司其他要求 机构性质：人力资源公司应当是独立机构，专门从事职业中介等职业介绍类业务。 经营场所具体要求：办公或经营场所的房屋应是商业用房且建筑面积不低于50平方米。如果场所是租赁的，租赁合同期限应在一年以上。 章程和制度：应具备健全可行的工作章程和制度，以及独立承担民事责任的能力。 三、上海注册人力资源公司所需资料 在申请开设人力资源公司时，需要提交以下资料： 申请书； 工商行政管理部门核发的企业名称核准通知书； 机构负责人的简历和身份证； 3名工作人员的基本情况； 房产使用证明； 工作设备情况； 验资报告； 工作规范和章程； 其他规定需提交的材料。 |
