申请上海市人力资源服务许可证所需的材料清单通常包括以下内容，具体以当地人社部门的最新要求为准： 一、申请上海市人力资源服务许可证基础材料 1. 《人力资源服务许可申请表》 - 需在线填写后打印，加盖单位公章（原件）。 2. 营业执照副本 - 企业需提供营业执照复印件（加盖公章），经营范围需包含“人力资源服务”或相关描述。 3. 公司章程及管理制度 - 公司章程（需市场监管局备案的最新版本）； - 内部管理制度（如服务流程、收费标准、信息保密制度等）。 4. 经营场所证明 - 自有房产：提供产权证复印件； - 租赁场地：提供租赁合同（剩余租期≥1年）及产权证复印件； - 办公场所需符合消防和安全要求（部分区域需提供消防验收证明）。 5. 法定代表人身份证明 - 身份证复印件（正反面），外地户籍可能需提供居住证。
二、专业人员材料 6. 专职工作人员材料 - 至少3名以上专职人员的身份证明、劳动合同及社保缴纳证明； - 其中至少1人需具备人力资源相关职业资格（如《人力资源管理师》《职业指导师》或《人力资源服务资格证书》）。 三、其他材料 7. 验资报告或企业信用报告 - 注册资本需≥200万元（普通人力资源服务），若为外资企业需符合外商投资规定； - 部分情况可用企业信用报告替代。 8. 法律声明及承诺书 - 承诺所提供材料真实有效，并符合《人力资源市场暂行条例》要求。 9. 授权委托书（如委托办理） - 经办人身份证复印件及法人签字盖章的委托书。 四、特殊情形补充材料 - 外资企业：需提交商务部门的外商投资批准文件； - 网络人力资源服务：需提供网站域名备案证明及信息安全管理制度； - 分支机构申请：需提供总公司许可证及授权文件。 注意事项 1. 所有复印件需注明“与原件一致”并加盖公章； 2. 部分区可能要求现场核验办公场所； 3. 审批时限一般为20个工作日，通过后颁发《人力资源服务许可证》。 |
